Ini adalah salahsatu contoh korupsi waktu saat bekerja, masuk telat dan pulang cepat. Padahal kantor telah menetapkan aturan waktu dan aturan kerja. Ini adalah contoh pelanggaran yang paling banyak kita jumpai di dunia kerja bahkan mungkin kita sendiri pernah mengalaminya. Sebab karena suatu hal seperti terkendala diperjalanan dan semisalnya, namun yang lebih parah ialah, bagaimana jika hal tersebut telah terjadi berulang kali hingga menjadi kebiasaan? Lalu beginilah para ulama menghukumi hal ini:
Dari Qur'an surat An-nisa ayat 58 diatas Al-Hafidz Ibnu Katsir Menjelaskan,
يخبر تعالى أنه يأمر بأداء الأمانات إلى أهلها، وفي حديث الحسن، عن سمرة، أن رسول الله صلى الله عليه وسلم قال: (أد الأمانة إلى من ائتمنك ولا تكن من خانك). رواه الإمام أحمد وأهل السنن
"Allah mengabarkan bahwa Dia memerintahkan untuk menunaikan amanah kepada yang berhak. Disebutkan dalam hadist yang statusnya hasan dari Samurah, bahwa Rasulullah ﷺ bersabda,
"Tunaikanlah amanah dari orang yang memberikan amanah kepadamu. dan jangan khianati orang yang mengkhianatimu." (HR. Imam Ahmad dan penulis kitab Sunan)
Kemudian Ibnu Katsir melanjutkan,
الأمانات الواجبة على الإنسان، من حقوق الله وهذا يعم جميع عز وجل على عباده، من الصلوات والزكوات... ومن حقوق العباد بعضهم على بعض كالودائع وغير ذلك مما يأتمنون به بعضهم على بعض من غير اطلاع بيئة على ذلك. فأمر الله عز وجل بأدائها، فمن لم يفعل ذلك في الدنيا أخذ منه ذلك يوم القيامة
"Dan ini mencakup semua bentuk amanah yang menjadi kewajiban manusia. Baik hak Allah Ta'ala yang menjadi kewajiban hamba-Nya, seperti shalat atau zakat... atau hak sesama para hamba, seperti barang titipan atau lainnya yang diamanahkan seseorang kepada yang lain. Allah Ta'ala perintahkan untuk ditunaikan. Siapa yang tidak melaksanakannya di dunia, maka Allah akan menghukumnya di hari kiamat." (Tafsir Ibnu Katsir 2/338)
Fatwa ulama
1. Fatwa Ibnu Utsaimin tentang karyawan yang keluar sebelum jam kerja berakhir.
عن لا يحل لموظف أن يخرج قبل انتهاء الدوام ، ولا أن يتأخر . بدء الدوام ، ولا أن يخرج في أثناء الدوام, لأن هذا الدوام ملك للدولة يأخذ عليه مقابلاً من بيت المال, لكن ما جرت به العادة إذا دعت الحاجة إلى الخروج في أثناء الدوام واستأذن رئيسه أو مديره ولم يتعطل العمل بخروجه فأرجو أن لا يكون في ذلك بأس
Tidak halal bagi karyawan untuk keluar sebelum jam kerja selesai. Juga tidak boleh telat memulai jam kerja, juga tidak boleh keluar saat jam kerja. Karena jam kerja adalah milik negara, yang dibayar dengan anggaran negara (baitul mal). Namun, jika ada kebutuhan yang menuntutnya keluar meninggalkan jam kerja sesuai standar kebiasaan yang berlaku dan karyawan telah meminta izin ke atasan, serta tidak menelantarkan pekerjaan ketika dia keluar, saya berharap meninggalkan jam kerja dalam kondisi ini tidak masalah.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar